根据组织安排，2021年6月15日至8月5日，我有幸参加了十一届省委第九轮巡视，巡视的对象是省属高校。近2个月的巡视工作，有“酸”有“甜”有“苦”有“辣”，有付出更有收获。

　　“酸”的考验。在接到巡视任务之前就听说过，省委巡视对巡视专员的综合素质要求非常高，需要巡视专员具有较强的政治鉴别能力、谈话突破能力和问题研判能力，对一个巡视新兵来说，虽然是第一次参加省委巡视，但内心却憋着一股“劲”，期待着能在巡视中锻炼成长，可又有三个方面的担心和考验，一是担心自己能否为单位争光；二是担心自己能否在巡视工作中发挥骨干作用；三是担心自己的工作能否经得起检验，毕竟是代表省委开展巡视，能否巡中被巡视单位的要害，切中被巡视单位的痛点。 

　　“甜”的收获。带着对巡视工作的担心和考验，我在“干中学、在学中干”，在时时在意、处处留心中，初步发现问题；在去伪存真，由表透里中，研判核实问题；在提炼斟酌，反复打磨中，撰写巡视报告；在尽善尽尾，始终如一中，做好扫尾工作。通过巡视，结交了友谊、提高了能力、锤炼了作风。巡视中，共找出面上问题20个，发现个人问题线索1个，有10个问题写进了巡视报告，赢得了组领导和被巡视单位的肯定。 

　　“苦”的寂寞。根据领导安排和组内分工，巡视期间，我除了负责财务审计，查找党风廉政建设及领导干部廉洁从政和作风建设方面的问题外，还负责相关文字材料的起草工作。经常是白天查阅资料，晚上加班到凌晨两三点起草材料，从进点初期的调查问卷分析报告、谈话汇总报告，到最终的小组汇总报告都凝结着自己的心血和汗水，在夜深人静中体会到了巡视工作“苦”的寂寞。 

　　“辣”的作风。准确发现问题是巡视工作的主要任务，是衡量巡视工作成效的最主要标准，要在短时间内发现并了解问题，就需要艰苦细致地工作，有过硬的作风。我所在的第八巡视组，有个好的“传统”，就是每天晚上10：00前不允许关房门，要开门工作，“5+2”，“白+黑”，巡视期间，大家经常是加班加点到深夜，工作的强度比之前参加省厅的项目强度大很多，同志们的敬业精神感染着我，让我深切的感受到巡视铁军特别能吃苦、特别能战斗的“辣”作风。 

　　 作为一名青年审计干部，在品味了巡视工作的“酸甜苦辣”之后，我将立足本职，做到高“站位”、严“作风”、实“方法”，努力提升工作的深度、广度和力度，增强审计实效。 

　　 高“站位”，提升工作深度。巡视是政治巡视，要善于从政治上观察和分析问题，“问题在下面，根子在上面”、“问题出在前三排、根子都在主席台”，要站在政治的高度和角度看问题，要从问题本身，看到问题背后党委应该承担的责任。党的十九大作出了改革审计管理体制的决策部署，十九届三中全会决定组建中央审计委员会，作为党中央决策议事协调机构。审计机关不仅是国家机关，更是政治机关，我们要牢牢把握审计机关政治机关的属性，学习巡视高的“站位”，在审计中，要深挖经济问题背后的政治原因，揭示被审计单位在体制机制上存在的问题，跳出问题审问题，提升审计中发现问题的深度。 

　　 严“作风”，提升工作力度。精细化、标准化、规范化，是巡视给我最深的体会，巡视中的每一次谈话、每一次走访、每一次核查，都要起草详细的方案，明确重点、确定方向。巡视组领导挂在嘴上的一句口头禅“细致细致再细致，规范规范再规范，每一项工作都要按照呈报给应勇书记的标准来完成”，让我印象深刻。巡视报告从初稿到定稿，放在投影仪上，大家一句句过稿，修改了不少于10遍，可谓是字字斟酌、句句推敲。要学习巡视严的“作风”，按照局领导提出的“把每个审计项目当做署优、省优项目来打造”，对标研究型审计的工作要求，以审计人独有的韧劲，提升审计发现问题的力度。 

　　 学“方法”，提升工作广度。巡视要求被巡视单位提供的自查报告中反映问题部分不少75%，且将谈话作为发现问题线索的主要途径。近年来，我参与的几个审计项目，主要是通过查阅会计账簿、资料台账和现场探勘了解的方式来发现问题，对比巡视工作，要学习巡视“实”的方法，在现场审计时，将“谈”、“查”、“访”结合起来，提高谈话的效果，从多角度、多维度查找问题线索，提升审计发现问题的广度。（王文亮）